Frauen sind in IT-Unternehmen weiterhin unterrepräsentiert. Immer mehr Betriebe möchten das ändern, wissen jedoch nicht, wo sie ansetzen sollen. Für sie haben wir den Kurzcheck „Gleichstellungsförderliches Personalmanagement“ entwickelt.
In dem Video stellen wir den kostenfreien Kurzcheck am Beispiel des IT-Unternehmens SMF GmbH vor. Online können die zentralen Handlungsfelder des betrieblichen Personalmanagement im Hinblick auf die Gleichstellung gecheckt werden. Das Ergebnis einschließlich konkreter Handlungsansätze steht sofort zur Verfügung.
👉 Jetzt Kurzcheck starten:
https://si-diwa.de/kurzcheck-gleichstellungsfoerderliches-personalmanagement/#gf_3
Das Video ist im Projekt „She works IT – Frauen fördern – Fachkräfte gewinnen“ entstanden, durchgeführt von der Soziale Innovation GmbH. In über 20 IT-Unternehmen wurden maßgeschneiderte Qualifizierungen und Beratungen zum Aufbau eines gleichstellungsförderlichen Personalmanagements umgesetzt. Das Projekt wurde von 4/2023 - 3/2026 im Rahmen des Programms „Wandel der Arbeit sozialpartnerschaftlich gestalten: weiter bilden und Gleichstellung fördern“ durch das Bundesministerium für Arbeit und Soziales und die Europäische Union über den Europäischen Sozialfonds Plus (ESF Plus) gefördert.
Mehr über das Projekt „She works IT“: https://www.soziale-innovation.de/projekte/laufende-projekte/she-works-it
Mehr über das Programm: https://www.wandelderarbeit.de/
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