« Rien n’est permanent, sauf le changement », Héraclite
Le confinement a transformé en un temps record notre manière de travailler. Le télétravail est devenu une norme. Les entreprises ont adopté spontanément les outils collaboratifs pour se voir et se parler, individuellement ou collectivement.
Toutefois, si ce basculement massif permet de maintenir une partie de l’activité, sa soudaineté pose aux managers de nombreuses interrogations, voire des angoisses.
Jusqu’où aller dans l’utilisation des usages collaboratifs ? À quel rythme ? Comment transformer les habitudes et faire acquérir de nouveaux réflexes ? Comment embarquer les réticents ? Comment canaliser les communautés et les rendre efficientes ? Comment ajuster les moyens de communication en interne et avec son écosystème ? Comment conserver le lien au sein des équipes et en faire un vecteur de cohésion ? Comment faire évoluer le rôle du manager ? Comment adapter le mode projet ? …
« Face au Monde qui change, il vaut mieux penser le changement que changer le pansement », Francis Blanche
Ce webinaire permet de faire un tour d’horizon et d’échanger sur la façon de conduire le changement pour aller vers une adhésion collective aux usages collaboratifs et une appropriation par chacun de la manière de les adopter au quotidien.